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男育婴师难寻市场走俏

职业技能 潍坊市六福职业培训学校 2016-12-02 13:48:45 256浏览

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在传统观念里，照顾婴儿的事情一般是由女性来承担的，不仅因为抚养婴幼儿需要细心照顾、温和呵护，女性更具优势。况且男性在中国素来是“阳刚之气”的代表，照顾婴儿这样有点“娘”的事情，一般人不愿意做，这也是育婴师多为女性的原因所在。

然而，近年来这个行业里开始出现男育婴师，并且这个队伍有不断壮大的趋势。除此之外，记者还发现了一个奇怪的现象，同等级的男育婴师收入明显高于该等级的女育婴师。

缺少女育婴师细心、手巧、母爱的天性优势，男育婴师凭何优势在竞争中脱颖而出？又凭什么拿到令人眼红的高薪？

优势之一：性别，具有男性气息。目前对男育婴师有需求的主要是涉外家庭，需要照顾的是男宝宝。这些家庭的男主人基本上成天在外，平时家里成员一般只有女主人及女保姆，男孩子在一个纯粹的女性空间中长大，不利于性格的成长。男育婴师能通过他们的男性气息、嗓音、动作等去感染孩子，同时带动小孩子一起做游戏，动手动脑，从小培养男孩子的阳刚之气。同时聘用男育婴师也有利于培养女孩的开朗、果敢的性格。

优势之二：物以稀为贵。浙江省就业培训中心育婴师职业资格培训部的负责人告诉记者，目前在杭城育婴师还是有一定数量的，但是男育婴师所占的比例非常小，每期开班都只有几个男同志。杭州西湖区某职业培训学校的育婴师培训负责人徐小姐则直接给出了数据：“到我们这边上育婴师国家资格证书培训课程的学员，60个人中有一个男学员吧，不多的。”

正是因为数量极少，才会有之前宁波一位男性育婴师刚拿到资格证书，就有人愿以1万元/月的高价聘请的事情发生。而在杭州，男育婴师往往是在培训期间就被专业早教机构“预订”了。

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